بهمن 10, 1400

روانشناسی سازمانی چیست و چه اهمیتی در سازمان ها دارد؟

توسط رحیم پور

  روانشناسی سازمانی! نامی که این روزها شاید در بیزینس های مختلف با آن مواجه شوید. در گذشته محیط‌ های کاری بسیار کوچک تر بود بنابراین افراد کم تری در…
دی 11, 1400

کاربرد روانشناسی در محیط کار و صنعت چیست؟

توسط رحیم پور

  در فصل حاضر فهرستی از ابعاد گوناگون کاربرد دانش روانشناسی در کار و در حیطه زمانی برای دانشجویان رشته های مختلف و به ویژه برای مدیران آینده و کنونی…
آبان 08, 1400

آیا می دانید تفاوت روانشناسی سازمانی و صنعتی چیست؟

توسط رحیم پور

اصطلاح روانشناسی سازمانی بزرگ‌تر و عمومی‌تر به نظر می‌رسید. اگر چه بسیاری از روانشناسان ترجیح دادند ترکیب روانشناسی صنعتی و سازمانی  I/O Psychology را به کار ببرند. البته اصطلاح روانشناسی…
مهر 03, 1400

ضرورت علم روانشناسی و روانشناسی سازمانی

توسط رحیم پور

  ما می‌توانیم هزار دلیل بیاوریم که چرا فکر می‌کنیم خواندن روانشناسی ارزشش دارد. با این وجود، یک دلیل هست که همه را یک‌جا در بر می‌گیرد. تعداد کمی از…
فروردين 05, 1400

کاربرد علم روانشناسی چیست ؟

توسط رحیم پور

روانشناسی برای اکثر افراد نام آشنا و شناخته شده ای می باشد. همانطور که می دانید روانشناسی یکی از شاخه های علوم انسانی است که امروزه خیلی از افراد د…
آبان 24, 1398

نظام ارزیابی روانشناختی متقاضیان استخدام

توسط mohamadpour

  با نگاهي به فرايند جذب نيرو در طي ساليان گذشته درمي يابيم كه متأسفانه اين فرايند بعضاً درسازمان ها- اعم از دولتي و يا حتی خصوصي – از قوانین…
آبان 24, 1398

منبع یابی نیروی کار

توسط mohamadpour

امروزه بر این باوریم که روش های سنتی فراخوان متقاضیان استخدام – همچون درج درروزنامه و یا مجله –کاربردهای گذشته خود را از دست داده و بعـــضأ در جذب نیروهای…
آبان 24, 1398

عارضه یابی سازمانی

توسط mohamadpour

  نقطه شروع هر تغییر و بهبودي ، درك و شناخـت کامل از وضعیت موجود و پیداکردن مشکـلات آن اسـت که با عنوان عارضه خوانده می شود . با انجام…
آبان 24, 1398

روانشناسی سازمانی

توسط mohamadpour

  تاکنون توجه داشته اید که مسائل مربوط به دنیای روان شناختی مدیران ، پرسنل و سازمان ها یکی از فرایندهای اصلی و اثرگذار در محیط کار و زندگی یک…
Ad Sidebar